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人事部訪問


2012年 4月号_株式会社ドン・キホーテ_新入社員3割が中国幹部候補生
2012年 3月号_日清食品ホールディングス株式会社_ここ数年新入社員の1割外国人
2012年 3月号_ソフトバンクグループ_NО・1採用といった手法も実施
2012年 3月号_ソニー株式会社_新卒の30%をグローバル人材に
2012年 1月号_カルビー株式会社_コンピテンシー面接を実施
2011年12月号_株式会社電通_多言語での適性検査実施
2011年10月号_株式会社エイチ・アイ・エス_真剣に目標に取り組むことが必要
2011年 9月号_大和証券キャピタル・マーケッツ株式会社_日本企業は育成に注力


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